HR Business Partner

Als HR Business Partner ben jij de strategische sparringpartner voor onze managers en collega’s in de interne organisatie. Jij zorgt ervoor dat we als organisatie blijven groeien, in professionaliteit, betrokkenheid en werkplezier.
 

Je werkt op verschillende vestigingen en kent de praktijk van binnenuit. Vanuit jouw expertise help je onze leidinggevenden om teams verder te brengen en talent te behouden.
 

Wat je gaat doen
 

- Adviseren & ondersteunen: Jij bent het eerste aanspreekpunt voor managers op het gebied van HR, verzuim, arbeidsrecht en organisatieontwikkeling.
- Ontwikkeling & groei: Je ontwikkelt opleidings- en ontwikkelplannen en verzorgt trainingen waar nodig.
- Bezetting & cultuur: Je bewaakt instroom, doorstroom en uitstroom en zet actief in op medewerkerstevredenheid, vitaliteit en cultuurbehoud.
- Innovatie & projecten: Je denkt mee over HR-strategie, signaleert trends en vertaalt ze naar praktische verbeteringen in beleid en instrumenten.
 

Je werkt regelmatig op onze verschillende vestigingen (Amsterdam, Utrecht, Capelle en Breda), zodat je weet wat er leeft. Ons hoofdkantoor staat in Eindhoven, daar ontmoet je je team, deel je kennis en spar je over de strategische richting. Waar je op welke dag werkt? Dat bepaal je grotendeels zelf. We vertrouwen erop dat jij daar bent waar je het meest van waarde bent.